红杨镇纪委为保障村（社区）“两委”换届工作顺利进行，提高政治站位，强化宣传引导，立足职责定位，将纪律监督贯穿换届工作全过程，着力营造风清气正的换届环境，为依规依纪依法有序推进村（社区）“两委”换届工作提供坚强的纪律保障。

打好“预防针”。通过召开村（社区）“两委”换届专题会议，村（社区）党员大会等方式，学习村（社区）“两委”换届文件，观看换届纪律警示教育片，集中开展警示教育。提高党员干部思想觉悟，引导村干部严守换届纪律，增强遵守换届工作纪律的自觉性，守住廉洁换届底线，营造良好的换届氛围。

把牢“廉洁关”。镇纪委坚持提前介入，在候选人酝酿和审查阶段，镇纪委提前整理汇总全镇党员处分情况、候选人违纪违法情况等信息，为101名预备人选进行了资格审查，有效防止将违反党纪党规被纪委监委立案调查的和受党纪处分或组织处理影响期限未满的人员纳入候选人。积极开展针对性的走访调查5次，全面了解党员、村民代表和现任村“两委”班子的思想动态，把好候选人的政治关、廉洁关、素质关。

做好“监督员”。在全镇范围内公开举报电话，积极核实群众信访举报内容，并向信访人进行反馈。成立换届工作纪律监督组，加强与镇组织办、镇民政办的密切协作，全程参与村（社区）“两委”换届工作，全方位监督换届工作。通过实地走访、接访群众等方式，深入摸排相关问题线索，对换届选举工作中的违规违纪问题“零容忍”。

下一步，红杨镇纪委将强化换届选举期间的监督执纪问责力度，对换届中出现的违规违纪问题，严肃责任追究，确保村级换届风清气正。