2022年，湾沚镇各社区居务监督委员会聚焦湾沚区机关单位在职党员“双报到、双报告”工作，督促社区党组织加强与在职党员单位的双向联动，做好“双向监督”，积极开展“在职党员进社区”工作，促进在职党员在居住地社区实现“党员身份进社区、作用发挥进社区、监督管理进社区”。

各社区居务监督委员会全程参与“在职党员进社区”工作开展。督促社区党组织在在职党员报到时引导每名党员详细介绍自己的工作、特长、优势、能力；在活动中，重新定位自己，发挥自身特长，融入基层治理，为基层社会发展献计出力；主动按照“社区所需、居民所急、自己所能”的原则，根据个人实际和社区安排，深入社区开展各类志愿服务活动、参与各项社区事务。督促社区党组织通过多种方式加强与在职党员单位的沟通联系，了解本单位党员进社区的情况，掌握本单位在职党员在社区的表现；建议单位对在职党员在社区的表现情况每年至少进行1次考核，并将其纳入年度民主评议党员工作内容。

对于在职党员进社区参与活动的时长和次数标准上，由社区和单位进行双向监督，要求在职党员每月进社区开展服务活动不得少于1次，每名在职党员联系社区困难群众不得少于1户。督促社区党组织带领在职党员与居民群众沟通交流，倾听居民群众的所需所想所盼，让在职党员在联系和服务群众过程中加深与群众的感情、学会群众语言、掌握沟通技巧，使在职党员进社区的过程成为党员党性锻炼的过程、成为践行党的宗旨的过程，全面推动党员干部下基层、转作风、强服务。

湾沚镇各社区居务监督委员会联动在职党员单位，发挥“双向监督”作用，完善在职党员进社区工作机制，深入推进“双报到、双报告”常态长效，让在职党员进社区真正发挥应有的作用，为把湾沚建设成为人民满意的生活之城和幸福之城提供坚强有力的组织保证。（张凤雏）