今年以来，西河社区党委为更好的打造“两应党组织”，做好基层服务群众最后“一公里”工作，通过纪检参与、督促，做到“三强化”，持续提升社区干部履职能力。

强化作风建设提升组织效能。按照“一改两为五做到”要求，社区始终坚持把作风建设作为增强社区干部服务能力和永葆党员先进性的一项重点事业来抓。社区在党群服务中心新增阅读书架、党史文献、党刊和群众喜爱的各类书籍，切实把社区党群服务中心打造成党员活动、居民议事、文化娱乐等多元化为一体的活动阵地。持续规范党内政治生活制度。在“三会一课”及居民代表会议前常态化学习政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律六大纪律等内容，亮纪于民、释纪于民，在社区持续弘扬廉洁正能量，促进社风民风向善向好发展，营造风清气正的良好氛围。　　

强化思想教育提升能力素质。社区党委高度重视社区两委思想教育，以学促思，筑牢思想堡垒。认真贯彻落实党的二十大精神，开展社区两委廉洁履职集中培训，组织学习《村干部履职负面清单》，切实把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为“必修课”，通过学习各级纪检监察机关通报的典型案例，引导社区干部从发生在身边的反面案例中剖析根源、吸取教训，做到受警醒、明底线、知敬畏，切实增强廉政意识。

强化宗旨意识提升为民服务水平。把为民服务作为基层党组织各项工作的立脚点、出发点和聚力点，推动社区干部深入践行“全心全意为人民服务”宗旨。通过将社区干部划分包保网格、职责分工和责任清单，确保在日常为民服务中有人管、有人办。通过召开居民代表大会、入户走访、微信联系等多渠道收集群众反映的急难愁盼问题，积极主动帮助解决实际问题。今年以来，共解决民生实事30余件，群众满意度得到进一步提升。（章天强）